富士通的正式CSR政策优先考虑员工，绿色ICT

全球信息通信技术公司富士通由于社会责任项目在各种规模的企业中广泛开展，利益相关者对企业社会责任活动施加了越来越大的压力，促使企业制定了企业社会责任政策。

富士通于去年12月宣布了这项政策，涉及五个主要问题:来自ICT的机会和安全、保护全球环境、多样性和包容性、员工对社会和地球的贡献以及利益相关者。

在机会和安全方面，富士通将专注于容易理解和使用的产品和其他产品，以及可以帮助解决世界问题的超级计算机和先进技术。

为了保护环境，富士通将致力于更多的绿色技术，减少自身活动的影响，并促进生物多样性保护。在这方面，富士通上个月还完成了一些个人电脑和服务器的产品碳足迹分析，着眼于它们的生命周期温室气体排放。该项目的目的是为了更好地分析产品的排放，最终减少与产品相关的排放。

多样性和包容性包括通过促进多样性来促进创新，帮助员工平衡工作和生活。

该政策的另一部分关注员工，包括培养具有全球意识的员工，希望通过他们的工作促进社会进步。

最后，富士通的目标是更好地了解其各利益相关者的需求和期望，并与非政府组织和其他国际组织建立更多的关系。

富士通表示，其企业社会责任政策的发展是由许多因素推动的，例如企业社会责任项目现在在企业中很普遍，利益相关者要求企业提供更多关于其社会责任努力的信息，也推动企业在某些问题上的发展具有社会责任指南的国际标准日本经济团体联合会(Nippon Keidanren)修订了其与企业社会责任相关的企业行为宪章(Charter of Corporate Behavior)。

_{监视器- CC许可由Flickr用户Docklandsboy}