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Eco-Leadership

AMD如何动员绿色军队

当你把企业和非营利组织、高管和活动家、艺术家和科学家聚在一起进行头脑风暴时,会发生一些不同寻常的事情。在德克萨斯州奥斯丁举行的第二届年度西南偏南经济合作组织(South by Southwest ECO)大会上,这种自相矛盾的观点成为大会讨论的神奇元素。本月早些时候。与会者展示了为什么多部门、跨学科团队比各部分的总和更重要。

第一天,我参加了与其中一个团队的圆桌讨论,以了解如何将他们的成果驱动的公民可持续参与策略应用到其他城市。竞彩足球app怎么下载

AMD公司的企业责任主管蒂姆·莫欣说:“当我们想到这个想法时,我们正在与戴尔、全食超市和其他当地企业就我们的可持续发展和员工志愿工作进行比较。”竞彩足球app怎么下载“这是一个令人震惊的时刻。如果我们齐心协力,我们就能派出一支名副其实的志愿者大军,为当地社区做出惊人的贡献。”

这个想法是在AMD开始赞助South by Southwest ECO的第一次联合志愿者活动时生根的。AMD的可持续发展经理Justin Murrill说:“因为这是我们的后院,我们认为这是一个很好的机会来尝试我们的绿色军队的概念。”竞彩足球app怎么下载

为了培养一批具有环保意识的员工,AMD开始与戴尔(Dell)和全食超市(Whole Foods)等当地企业合作。然后,它与奥斯汀市、奥斯汀社区学院和德克萨斯大学奥斯汀分校合作。

Murrill说:“我们很快意识到,与非营利组织合作,如保持奥斯汀美丽、沃勒溪保护组织、美国青年工作组织和约翰逊瓢虫野花中心,对这个概念的成功至关重要。”

Mohin说:“通过将这个想法与SXSW ECO会议结合起来,我们不仅最大化了曝光度和参与度,而且还为其他活动创造了模式。”“想象一下,如果企业可以选择赞助一项志愿者活动,而不是在世界各地的会议上喝咖啡休息,我们将会取得多么大的成就。”

与会议一起,AMD赞助了清理沃勒溪,邀请了数百名志愿者帮助清理城市水道沿线的垃圾。从德克萨斯大学校园开始,志愿者们步行或划皮艇,一路来到伯德夫人湖。这个为期一天的项目涵盖了穿过奥斯汀中心的25个街区的小溪,包括德克萨斯大学校园的树木规划。随后举行了志愿者招待会。

莫欣说:“我们的想法是把网络引入其中。”“作为植树小组的一员,我可以告诉你,我们都在德克萨斯大学校园里种了一棵非常漂亮的橡树。我们甚至把我们的树命名为墨菲。’这是一个比典型的葡萄酒和奶酪招待丰富得多的体验,”莫欣说。

从非营利组织的角度来看,这次活动不仅提供了一个免费的劳动力来完成清理工作,而且让当地公司和外地的与会者有机会讲述他们的故事。

“保持奥斯汀美丽”组织的执行董事罗德尼·阿哈特说:“像我们这样的组织是社区志愿者工作的极佳合作伙伴。”“我会鼓励任何公司与当地的‘美丽美国’(Keep America Beautiful)子公司联系,在清洁工作或其他环境倡议方面寻求帮助。”

这关乎领导力,而不是垃圾

德克萨斯大学的吉姆·沃克认为这不仅仅是一种清理。“这是一种体验式学习。人们想知道他们的志愿者工作是更大事业的一部分。一次性事件不会让我们足够快地到达我们需要的地方。”

连锁反应也延伸到社会福利。美国青年工作联盟的成员之一、美国青年工作组织的帕克·史密斯(Parc Smith)说:“美国青年工作组织让年轻人参与绿色工作培训。”“我们将这个项目作为年轻人的领导力体验提供给他们。”

莫欣说:“我还没有在其他地方看到过这样的环境众包。”“AMD认为这是一个变革性的机会,可以将绿色意愿转化为社区行动。”AMD将在今年晚些时候推出“盒装活动”模板,供其他城市和活动策划者复制。

“我很高兴看到我们的会议被用作动员解决方案的平台,”西南偏南组织的技术总监斯科特·威尔科克斯(Scott Wilcox)说。“当你开始兴奋的时候,感觉很棒,但当你周一早上回到家,它就消失了。我感兴趣的是看到关系能够持续足够长的时间,从而转变成解决方案。说很好,但做更好。”

就我而言,我很期待向我所在的达拉斯的团队介绍AMD的模式。像美国各地的城市一样,我们有至关重要的商业和非营利部门,以及一些《财富》500强企业,它们可以合作解决我们城市的环境问题。时间和资源的限制通常是设计此类活动的障碍。AMD的“盒子里的活动”可以缩短计划时间,为公民注册提供一个可行的模板,并向企业赞助商展示如何最大限度地利用他们的投资。这证明了高影响力的社会创新可以像拼拼图一样简单。

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