'如果…?'2015年的问题为更美好的未来铺平了道路
你有没有听过关于一个聪明人的故事,询问旅行者他们期望在旅程期间会面哪些人?一个旅行者回应“善良的人”。另一个期望相反。在这两种情况下,回复是:“我相信你是对的。”
这一点很简单明了。期望和经验可以无线交织在一起。因此,请小心,因此是您所期望的。
反映了2015年前前沿的这个故事,这似乎很明智地阐述了积极的,甚至希望,期望让我们全部兴起,蓬勃发展,繁荣和可持续的世界。
在这个静脉中,我一直在考虑2015年,即一些“如果是什么”问题。这是我的名单。
如果我们预计公开分享可以使世界变得更好的创新和知识产权,那么怎么办?
开放分享知识产权已经发生,甚至是预期的在某些公司内。它只是不普遍。如果是怎么办?
例如,制药公司GSK支持“开放创新,“努力催化发展世界的创新疾病 - 在发达国家中没有与发达国家的潜在商业回报相同。”为了认识到这一背景,GSK已经“改变了我们对知识产权的看法以及我们与他人的方式的方式。”
当汽车制造商特斯拉共享其EVS的专利时,该公司使分享IP对其他企业更具吸引力的做法。
此外,电动汽车公司特斯拉是分享其专利“本着开源运动的精神,为电动汽车技术推进。”丰田最近跟着西装,与氢燃料电池和加油站相关的分享专利的它的fcv,mirai。
其他突破,服装和鞋类领导人耐克共享了材料可持续性指数(竞彩足球app怎么下载MSI)。
尽管如此,迄今为止,知识产权分享以及与其他可持续性问题中的公共卫生,气候变化和毒品有关,尚未成为常态。竞彩足球app怎么下载单独分享并不是灵丹妙药。例如,格林克奇被出现的问题停滞不前,包括参与不足以及实现IP与人民的串联访问时是最强大的 - 创新者 - 如在A中所规定研究陷阱(PDF)。
尽管有这些挑战,但与可持续性相关的突破性见解和新知识产权明确确实需要分享 - 无论是通过详细的技术规范和与创新者本身的讨论。竞彩足球app怎么下载
因此,我决定预期2015年成为公开分享的年度,使得跨越式转向更可持续的世界。
如果我们预计协作改变系统,专注于重新校准可持续性,该怎么办?竞彩足球app怎么下载
越来越多的公司一直在校准有关可持续性 - 和系统性变革的思考 - 思考适当规模,以解决面对业务的问题,挑战和机遇。竞彩足球app怎么下载
考虑到这一点可持续服装联盟,包括一个一群领先公司作为成员这对“服装和鞋业行业没有不必要的环境伤害产生了积极影响与其活动的人民和社区产生积极影响”的愿景。“
重点关注不同的问题,清洁货物工作组是“由领先的货运运营商及其客户组成,致力于通过测量,评估和报告的海洋集装箱运输环境绩效改进。”
跨部门协作举措也存在,例如发射,带着卑微的标签线“集体天才,为更好的世界”及其“开放式创新平台”。它由美国宇航局,耐克,美国国际发展中国家和美国国家机构和美国国家机构共同创立。识别和培养更可持续世界的突破性思想。“具体而言,“发射旨在超越增量变化,并在系统范围内产生影响。”
因此,鉴于对系统性转变的需求,我将期望2015年将成为与可持续性和系统性解决方案相关的更大合作的年份 - 在公司以及公共,私人,非政府组织和学术部门之间。竞彩足球app怎么下载
如果我们预期在灰色和绿色基础设施中投资如何?
虽然公司领导人在许多方面投资业务网站,但它通常会在人类社区的重点,少于生态社区和流域结构和功能。公司围栏线思维仍然是许多公司考虑投资解决其设施周围的生态和水文系统的投资(以及经常依赖的公司操作)的障碍。
然而,有些公司在那些精神围栏中切断洞,甚至完全把它们带走。
例如,百事可乐已经投资雨水收获池塘在印度改善地下水充电的含水层。可口可乐已投入加利福尼亚山脉内华达山脉的流域恢复改善其中一个公司装瓶厂之上的流域功能。并联合发布出版 - 来自联合利华,道誉化学公司,瑞士,荷兰皇家贝壳和TNC- 为投资绿色基础设施和混合绿色/灰色基础设施进行清晰的案例,以提高业务弹性。如果设计恰当,这些投资可以是气候智能,水明智和商业智能的。
因此,我希望2015年将是在丰富的绿色基础设施中大大增加私营部门投资的年份。
如果我们期望所有决定 - 包括企业决定 - 编织进程和塑造最终电话的案情怎么办?
与专业生活对齐个人价值观和同情心比以前更广泛地讨论,特别是在企业可持续发展问题上。竞彩足球app怎么下载通常,它只是被描述为正是真实的,我们是人们和我们为生活所做的事情。
最近关于这些问题的高度个人方面的声音是苹果公司首席执行官的蒂姆库克。他发表了关于他如何决定作为同性恋的决定灵感来自于他办公室的照片Robert F. Kennedy和Martin Luther King Jr. Cook解释说,他的出现使他能够“我来看看这些照片并且知道我正在做我的部分,无论如何都很小,帮助他人。我们一起铺平了阳光照射道路,砖块砖。这是我的砖。“
面对进入决策过程的所有因素,我期望2015年将成为同情在企业考虑内交织在一起的年度,包括投资回报。而且,由厨师提出的框架的启发,我将期望2015年是我们仔细识别和放下我们自己的“砖头”的年度,以便更加刚和可持续的世界 - 规范过程和创造需要前进运动。