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聘请EHS经理可以帮助清理供应链

本文最初是发表的战略sourceror

现在,超过以往,组织的声誉是由执行可持续惯例的方式定义。供应链通常会在这方面接受审查,吸引了消费者和潜在的商业伙伴,他们想要与社会和环保品牌联系起来。

虽然对潜在供应商进行评估,但采购专业人员经常审查在其在其运营中灌输可持续标准的方式或糟糕程度。那些吝啬安全方案或公然忽视他们的那些对周边生态系统的影响被写入风险,而不是考虑。即使供应商收缩,采购部门也继续在整个协议期间分析其实践。

EHS经理的诞生?

鉴于这种方法来供应商关系管理,这是一个奇迹是否是企业的创建环境、健康和安全(EHS)岗位在采购部门内。根据国家环境管理协会,欧安易员经理监督内部和外部操作为了确保所有供应商和工作人员都遵守国家EHS法规,除了支持进步环境政策和工人安全计划之外。

令人惊讶的是,EHS经理经常被作为工程师或科学家。这为它们提供了各种优势:它允许他们从技术角度审查制造,化学采购和加工操作。将这种独特的专业知识与行业最佳实践和政府政策的知识相结合,您拥有一支来自供应链管理团队的重要贡献者。

延伸到供应链的每个方面

制造商业和技术贡献者保罗切福确认了EHS合规性要求仅适用于组织的时间从海外企业采购商品- 公司并未对其供应商的行动负责。虽然当前的EHS义务在这方面仍然非常令人困惑(标准可能会根据您所指的行业而变化),但公众看法具有激励组织,以严格地审查其供应链中的环境和工作场所疏忽的各个实体。

永远不要低估知识渊博的消费者的定罪。社交媒体在过去没有预期的业务之中,社交媒体与世界各地的人员联系过。Facebook,LinkedIn和一个其他平台的全球社会创造了一个值,这些社会重视生活在世界不同地区的人的生计。如果由于公司的供应商实践而难以置恶的劳动条件,猖獗的污染和疏忽的废物,则采购企业将获得与其合作伙伴的批评。这不仅仅是将Facebook评论和企业进入非正式抵制的领域。

改善EHS依从性

寻求维持有利可图,道德供应商关系的企业必须采取一些步骤来确保供应链内的每个实体拥有与自己的价值相同.Leavoy建议在更大的采购部门中设立一个EHS职位或子团队是朝着正确方向迈出的一步。如果一组人员能够将其100%的时间用于维护EHS法规符合性和供应商可持续性评估,则可以根据需要制定并参考全面的合作伙伴概况。竞彩足球app怎么下载

从这里开始,企业必须考虑构建一个全面的供应商EHS审核流程,包括以下步骤:

  1. 面试非营利组织和私营企业关于潜在供应商的运营。它的领导者主动地找到了将可持续性纳入其运营的方法吗?竞彩足球app怎么下载
  2. 访问设备面试工人的时候,你要把自己当成一个进行审计的政府官员。
  3. 问前景如果建立协议,其经理是否愿意提交常规EHS报告。

这些措施很简单。从长远来看,公司将能够开发他们可以承担责任的供应商组合。一致的报告进一步将巩固品牌的股权,而不是其EHS努力。

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