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为什么妇女对清洁能源至关重要

虽然气候变化已被公认为一个紧迫的全球性问题,但提高妇女在清洁能源领域的知名度作为推进我们气候目标的解决办法的相关性却很少被讨论。

根据年美国国际开发署的统计,在全世界范围内,能源行业仍然是最不平衡的行业之一“妇女站在清洁能源未来的前沿”2014年白皮书。在澳大利亚,包括煤炭在内的采矿业中,女性占15%;在美国,这一比例为20%,加拿大为25%。

据统计,在风能、太阳能、波浪和其他可再生能源领域工作的女性人数估计要高一些,在世界一些地区高达33%国际可再生能源协会部分原因是这些能源仍被视为新能源和非传统能源。

这有助于消除全球女性在尝试以传统男性角色工作时仍会遭遇的耻辱。但随着我们迈向清洁能源革命,提高这些数字只是女性实现公平所需的一小部分。

在清洁能源方面,世界各地的女性比她们作为家庭主妇的角色要多得多。

在世界各地,正在采取一些关键举措,以确保妇女在应对国际气候影响、财政收益和政策转变方面更加引人注目,这些影响使我们更接近我们的集体清洁能源未来。研究和报告显示,女性不愿进入的原因之一职业生涯或继续在能源角色一旦他们开始了他们的职业生涯是缺乏榜样。

一项打击这一特殊问题的重大国际倡议是清洁能源教育和赋权项目,简称C3E,由清洁能源部长于2011年启动。清洁能源部长级会议是世界主要经济体、主要清洁能源投资者的论坛,他们共同努力加速全球向清洁能源的过渡。这些能源领导人的第七次会议,CEM7本周在旧金山举行。(注意更多绿色商业的CEM7覆盖范围.)

到目前为止,10个中亚国家政府已经提名了59名C3E女性——包括我自己。在英国,我们正在通过我们的努力实现C3E的理想女强人(PfW)程序。除了为能源部门的妇女提供指导方案外,PfW还将工业和政府联系起来,并创建了一个工具包,帮助公司作出承诺并实现改善能源部门性别多样性的目标。

除了财政上的必要性,甚至是创新的必要性之外,让妇女在清洁能源领域更接近公平是一个道义上的当务之急。

跨机构和全世界妇女的作用在加速我们的清洁能源的未来正在增加,部分原因是更多的关注和投资。国际自然保护联盟和美国国际开发署创建了性别与可再生能源网络平台这是一个知识和资源中心,提供有关将性别观点纳入可再生能源部门的最佳做法。

在瑞典,一群妇女开始昆诺文达一个帮助发展风能公司的合作社。在越南和西非,在工程培训方面的性别差距更小。在印度,种姓制度常常决定谁能参加和不能参加能源会议,第一位达利特太阳能工程师最近突破了这一制度,以确保她的培训。

数据显示,世界各地的女性在清洁能源方面比她们作为家庭主妇的角色要多得多公平的性别代表性比女性太少的企业表现更好。

但是,除了财政上的必要性,甚至是创新的必要性之外,让妇女在清洁能源领域更接近公平是一个道义上的当务之急。正如美国能源部部长欧内斯特·莫尼兹(Ernest Moniz)所说,C3E开始充分利用我们社会的力量,以便我们成功应对气候变化。随着我们在清洁能源领域中吸纳了更多的女性,重要的是要记住,这些力量大部分来自于包括女性在未来的许多年里,这是一次更为关键的对话。

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