扮演：使用游戏参与可持续性的员工竞彩足球app怎么下载

由于可竞彩足球app怎么下载持续性成为公司核心战略，雇主面临着挑战：他们有一个关心公司成功的员工，但可持续性往往是一个可能难以亲自相关的新概念。基于国家环境教育基金会/ Roper报告，只有12％的美国人将通过基本的能源测验。公司越来越需要通过提供互动和驱动行为改变的教育和意识计划来填补这种差距。这是基于游戏的学习可以工作的地方，最近，我们的团队将一个协作数字/内焦游戏为测试进行了处理。

伟大的绿色清道夫狩猎

作为一家专门使用数字游戏机制和社会力学来吸引可持续选择的公司的公司，我们通常对自己进行新的想法。对于我们的年度计划和播放日，我们决定创建一个在线（移动）和离线清道夫狩猎。它基本上是一个多人游戏，协作和竞争游戏，了解波士顿市的可持续性。竞彩足球app怎么下载Keyos到Greenbiz创新论坛和Dosomething.org引发了这个想法。

以下是游戏的六个核心元素：

1. 团队：我创建了三支球队，为创意合作，竞争和关系大楼提供了机会。我们混合新员工和经验丰富的员工，初级和高级工人，工程和销售。我甚至把一些人放在一起，在那里我知道长期的关系是至关重要的。
   
2. 任务：每个团队都有一组必须在一定时间内完成的任务。包括食物拾取和照片的任务，提供了对每个团队不同的特定目标和成就路径。（它也导致了最终庆祝活动的规定。）
   
3. 挑战：每个人都有一个相同挑战的名单。这15个学习和互动机会是我们希望人们了解可持续性的核心。竞彩足球app怎么下载挑战包括找到水库，找到绿色干燥清洁器并捕捉四个素食主义者的照片。每个挑战都完成了赢得积分，加上额外的信用机会。例如，寻找绿色干燥清洁剂价值50分。获取所有者的视频，解释为什么公司是绿色的，你赢得了100个额外积分。虽然我们的挑战是社区的外部，但在一家大量的公司中，这很容易完全内部。
   
4. 法官自行决定：为了奖励真正的动机或创意团队，我们将三个挑战视为“法官”挑战，这在游戏中保持了一个惊喜的要素，并且还提供了一支追踪机会的团队。
   
5. 手机：移动是我们计划的关键要素，因为它是通过电话或视频的挑战或任务以及中央“评委”在整个游戏过程中如何传达的地位。这两者都增加了竞争感（“3队）的竞争感（第3队），也可以从竞争中捕获真正无价的材料，就像我们的员工科学家的视频解释为什么有些东西是GreenWash，或者我们最喜欢的食物卡车解释它的堆肥操作。我们的方法是相对较低的技术移动，很多用于曾经在移动游戏公司工作的人的夹子。
   
6. 奖品：没有奖品 - 这似乎并不重要。每个人都评论了他们如何通过不同的镜头看到城市，现在每个团队都知道他们的水在哪里。我收到了电子邮件，然后评论了这一天的有趣程度以及如何了解他们不起作用的人。这说，回头看，现在看到人们有多少乐趣，我们可以考虑每年旋转的团队奖杯。

无论是可持续发展专家竞彩足球app怎么下载还是相对的新手，我们团队中的每个人都会学到了波士顿的可持续性。更重要的是，人们以他们并不总是在他们的日常工作中与他们一起订婚。我们知道我们将在整体协作和保留中看到这一点的好处。长期来看，我们还在清楚地寻找在创新方面的好处。通过更好地玩和了解这些游戏动态，我们如何更好地改善我们的产品和服务？通过了解更多关于我们社区的可持续性，我们如何更竞彩足球app怎么下载可持续地作为公司？

我们已经向我们的平台推出了Scavenger Hunt Inde，以鼓励我们的客户在其整体可持续发展参与计划的一部分中与员工一起尝试。竞彩足球app怎么下载（如果您不是客户，并且希望清除狩猎的一般指示，请发送请求[电子邮件受保护]。）视频是这样一个击中的，它可以说是快速跟踪的功能，使我们的用户能够与他们的同事共享视频。几位员工已经承诺切换到绿色干燥清洁剂。

如果半天的游戏可以影响一家已经了解可持续性和游戏动态的公司，它可以为贵公司做些什么？竞彩足球app怎么下载

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