下一代企业可持续发展领导力：问责制的新线路竞彩足球app怎么下载

在美国的环保运动达到了20世纪60年代顶峰与全面的法规，以及随之而来的市场反应的通道，以保护我们的土地，空气和水。越来越多的挑战，以联邦法规和执法，与日益恶化的气候变化和自然资源损失的报告相结合，提出了一个问题：我们如何才能确保通过其他方式进一步发展呢？

中国最有影响力的投资者和私营部门领导人可能掌握着关键，这将需要超越解决他们自己的足迹。我们需要他们深化内部和外部的问责制度，以实现他们设定的目标。我们还需要私营部门与政府合作，建立真正解决气候变化和生物多样性丧失问题所需的政策和治理体系。他们可以帮助我们实现我们所寻求的进步，通过深化他们在近几十年建立的业绩记录。这将意味着采用目标、报告和指标来解决更大的环境问题，而不仅仅是公司的某一块拼图。

新的奖励和问责制取得的进展

在对从业人员的调查和研究中，我们发现了三个有希望的领域，投资者、监管机构或社会可以在这些领域为更好的报告、指标和问责制设置更强的激励:风险披露;定期报告重要性和董事会治理方面的情况;和性能管理。

风险披露导致行动。

我们已经看到不断增长的需求，要求公司披露有关环境，社会和治理（ESG）影响的信息。从工信耶鲁大学首席投资官大卫·斯文森在2014年和贝莱德首席执行官拉里·芬克2018年就在他们的投资组合ESG表现更高的期望。

在2018年,英国的州长马克·卡尼的银行通知给银行在英国为气候变化带来的灾难性风险制定长期计划。同年，工作队的支持与气候有关的财务披露增长287家金融公司负责近百万亿$资产，也是一个信号势头部门，要求专案组推出只有15个月后增加了披露。

我们看到大资产管理公司增加股东投票......从它们所投资的公司需要更多的与气候相关的披露。

我们看到，贝莱德(BlackRock)、道富(State Street)、富达(Fidelity)和先锋(Vanguard)等大型资产管理公司的股东投票越来越多，要求它们投资的公司披露更多与气候相关的信息。

这种披露反映的迫切世界经济论坛2019全球风险报告。事实上，全球风险报告列出了五大风险对全球经济 - 的其中四个涉及环境：“减缓和适应气候变化的失败”（第2号）;“极端天气事件”（第3号）;“水短缺”（第4号）;和“恶劣的天气条件”（5号）。但长期风险披露并不时公司专注于每季度最大化股东回报的短期压力相等的作用。现在的问题是：我们如何建立一个更强大的信号，鼓励企业立即采取行动，解决长期风险，特别是在日益恶化的全球气候变化和资源损失的脸吗？一些人指出，定期报告的有关可持续发展的实质性领域的承诺。竞彩足球app怎么下载

新技能和物质性的领域的进展改进报告。

为了应对日益增加的信息披露压力，我们看到，在寻求更可持续投资选择的个人投资者和机构资产管理公司的推动下，ESG报告框架出现了激增。摩根士丹利资本国际(Morgan Stanley Capital International)和道琼斯可持续发展指数(Dow Jones Sustain竞彩足球app怎么下载ability Index)等评级工具，以及全球报告倡议组织(Global reporting Initiative)或可持续发展会计准则委员会(Sustainability Accounting Standards Board)等报告准则，使报告实质性领域进展的透明度得以提高。虽然需要作出更多努力来合并各种报告框架，有证据表明说：“对材料的可持续性问题不错的收视率显著强于大盘与公司对这些问题收视率不佳的企业。竞彩足球app怎么下载”

逐扇区上的实质性报告，因为它涉及到可持续发展将要求投资者及其分析师的部分新技能来分析这些指标作为其季度审查的一部分，在竞彩足球app怎么下载发展他们的建议来使用它们。

我们需要新一代的分析师，流畅而不仅仅是在金融学和可持续性，每季度评估实质性的领域，包括可持续发展。竞彩足球app怎么下载

我们需要新一代的分析师，不仅精通金融，还精通可持续性，对实质性领域(包括可持续性)进行季度评估，并参与和跟踪企业在ESG指标上的进展。竞彩足球app怎么下载更进一步说，我们还看到新的激进投资者，如公司ValueAct，让CEO和董事会参与，以实现更雄心勃勃的财务和ESG目标。

如果投资者督促企业妥善披露的风险，以及训练有素的分析师可持续发展数据经常坚持，我们应该期待公司董事会和领导回应更大的动力。竞彩足球app怎么下载

移动速度：从治理和执行报告。

我们看到，越来越多的公司创造了强有力的行政和董事会级别的治理和管理系统，以应对其业务和社会的长期风险。在麦当劳(McDonald’s)和耐克(Nike)等公司，常务董事会可持续委员会或关键董事会专家定期审查进展，并让竞彩足球app怎么下载管理层对承诺和风险领域的进展负责。但是，只有62分析％的公司有某种形式的监督在董事会层面可持续性的，只有13％表示与管理委员会的任务和定期报告可持续发展真正的主动监督做法（PDF）竞彩足球app怎么下载。

同样，在公司如美国铝业公司，达能和沃尔玛，可持续发展目标的完成是评估领导力和高竞彩足球app怎么下载管薪酬的一个关键指标。但只有2%的标准普尔500指数公司将环境指标与高管薪酬挂钩，根据2017年的研究通过高管薪酬咨询公司塞姆勒Brossy。

标准普尔500家公司中，只有2％配合环保指标，高管薪酬，根据2017年的研究。

投资者、股东以及数百万投资养老基金和主权财富基金的个人显然在向高管和董事会传递预期方面发挥了作用。我们如何提高拥有更强ESG结构的董事会的比例?我们如何激励投资者寻找董事会在可持续发展方面的能力——以确保内部指标和激励措施兑现应对风险的承诺，并对它们所服务的社区和社竞彩足球app怎么下载会做出回应?在这两种情况下，我们认为，当投资者和股东与公司领导层会面时，当他们询问为实现目标而建立的系统的可信度时，以及当他们确保其分析师根据相关ESG信息进行评估和采取行动时，他们都能有效地提出基本问题。

未来的市场领导:解决更大问题的信号和责任

IPCC最新报告文件，气候变化的威胁继续超过预期，因为这样做砍伐森林和海洋的破坏轨迹的世界。而反过来呼吁私营部门和公共部门之间的空前合作的报道，喜欢它的，我们并没有因为马歇尔计划在第二次世界大战后的经济援助欧洲观察。

条例还关系和推动关于环境问题，包括气候变化，自然资源的破坏，物种灭绝和水污染进步发挥最强大的作用。但是，我们还需要更好地利用市场机制和信号，加快进度。

更经常地披露和报告风险和重要性，提高投资者和消费者的行动预期，改善董事会治理和管理激励，发挥领导作用，让政府和社区参与进来，所有这些都承诺加快解决我们面临的问题的速度和问责制。

本文改编自《一个更美好的星球:40个可持续未来的伟大构想》由丹尼尔·C·埃斯蒂，新耶鲁大学出版社编辑。经许可转载。