全国远程办公周节省了近300万美元

根据一项研究，远程办公——即使是每周只有两天——已经出现了转机全国远程周．超过60%的受访机构表示，与一年前相比，管理层对允许员工远程工作的态度更加开放。

拥有兼职远程劳动力的好处对每个人都有好处:公司从员工那里得到了更多的工作能削减房地产和其他办公成本吗，员工报告更高的工作满意度，更高的生产力以及显著的成本节约。

事实上，允许员工每周在家呆两天，每年就能增加3400美元的工资。

这些数据来自于2月14日至18日举行的全国电信周，由远程交流和承销思科．超过3.9万名员工承诺每周在家工作，其中大多数是政府工作人员，其中10%的人以前从未远程工作过。这些员工在远程工作周(Telework Week)期间进行的远程工作为今年节省了270万美元。

公司和政府机构都对远程工作更加开放，因为用于远程工作的工具变得更加复杂，同时也更加便宜。员工和管理者都认为远程工作者比纯粹呆在办公室的员工更有效率。

这在一定程度上是因为通勤时间减少了——尽管每天节省了约两个小时的通勤时间，但工人们将其中60%的时间用于工作，其余的时间用于休假。结果是一个双赢的局面，公司从员工那里获得了更多的工作时间，而员工则获得了更多的私人时间。改善工作与生活的平衡是远程办公的主要好处之一。

远程办公周的承诺主要来自联邦政府，部分原因是远程办公交流中心位于华盛顿特区，但部分原因是去年12月奥巴马总统签署了这项协议远程促进法案该法案要求在2011年6月之前，每个联邦机构制定一项允许员工远程工作的政策，确定哪些员工有资格远程工作，并制定培训、沟通和监督协议，以确保每个人都能从远程工作安排中受益。

远程办公交流公司总经理辛迪•奥滕在一份声明中表示:“随着企业展望未来，远程办公可以提高工作/生活效率，并招聘将灵活性作为雇佣标准的员工，从而成为留住有经验员工的有力工具。”“再加上潜在的能源和房地产节省，远程办公是提高我们员工效率和效益的关键因素。”

根据Telework Exchange的一份报告，如果更大比例的公共和私人员工能够更经常地远程工作，财政和环境方面的节省可能是巨大的。

如果符合条件的联邦雇员每周在家工作两天，他们将总共节省38亿美元的通勤成本;如果所有符合条件的劳动力都这样做，节省的资金将增加到2150亿美元，并将避免1.43亿吨污染物和温室气体的排放。

Telework Exchange发布了一份免费报告，收集了2011年Telework Week的数据;你可以在这里了解更多并下载报告:用远程工作来装满油箱．"

_{cc许可的照片大卫·乔伊斯．}