Ellen Jackowski于一年前被评为HP Inc.的首席竞彩足球app怎么下载可持续发展和社会影响官，并包括在Weinreb Group 2021 CSO列表。她一直在惠普超过13年。
我们的一个发现最近的CSO研究拥有中央社会保障组织头衔的女性比例从2011年的28%增加到2021年的54%。我想和艾伦坐下来谈谈，听听她对这个角色和这个职业的看法会很有趣。以下是我们通过电子邮件进行的采访记录。
Ellen Weinreb：告诉我你现在的角色，你跟随惠普成为CSO的道路。
Ellen Jackowski.：我在大学之后成为一个管理顾问，我们的一位客户是HP。As I learned more about the company, I became increasingly drawn to its values, which is something I look for in all the companies I’ve ever worked for — my first job in high school was scooping ice cream for Ben & Jerry’s, another company with founders known for their leading social and environmental values.
当惠普提供了加入公司帮助发展他们的可持续发展战略的机会时，我都在。快进到今天。竞彩足球app怎么下载我仍然为惠普的价值观及其进化传播，成为比以前更具目的的品牌。我们最近推出了第20次可持续影响报告，它标志着二十年的问责制和透明度。我们最近宣布了我们的2030年跨越的目标气候行动那人权和数字股权，旨在帮助我们成为世界上最可持续和技术的公司。
Weinreb：性别如何影响您过去的工作中的经验和/或当前作为贵公司领导者的角色？无论是如何接受领导层或如何在贵公司处理和/或感知的方式。
Jackowski：成长，我一直仰望我的家人，社区和全球的女性领导人。我了解女性在工作场所面临的挑战。作为一种贡献多样性，公平和包容性（DEI）的支持的支持性领导者是我的优先事项。这对我来说并不重要;惠普在2030年承诺达到惠普领导地位的性别平等，是第一批承诺的财富100个技术公司。
Weinreb：为什么你认为更多的女性正在接受CSO角色？在过去的10年里，您认为这趋势是什么？
Jackowski：看到更多的女性站在可持续发展的前线是一种令人难以置信的赋权。竞彩足球app怎么下载我认为其中一个原因是，如果我们不积极应对气候危机，我们将失去很多。Malala基金的研究显示今年的气候相关事件将阻止至少400万个女孩在低中收入国家完成教育。这就是为什么我们与像女孩上升的组织合作，以支持正在研究全球妇女和女孩的环境司法倡议的个人。
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此外，当你看到这种流行病对妇女造成的不成比例的影响其中近300万你不禁会想:气候变化会对我、我的家庭和我的事业产生什么影响?初步研究来自昆兰乐达大学芝加哥岛的商学院还表明，妇女对可持续性和企业社会责任问题有更多的担忧。竞彩足球app怎么下载
当我们的工作受到激情和迫切需要提升我们的社区时，我们被驱使我们追求领导机会，可以推动更大的变革。
Weinreb：除了在可持续发展领导力的女性上升，我们的研究表明，可持续发展领域竞彩足球app怎么下载仍然很大程度上是白色的。我很奇怪地了解有关可持续发展领域的系统种族主义和种族偏见的问题的思考，以及培养多样性，包容性和属于这一领域的内容需要什么？竞彩足球app怎么下载
Jackowski：当你看到气候变化的影响时，往往是有色人种社区最先受到冲击，也是最严重的。这就是为什么在可持续发展领域推动多样性变得越来越重要。竞彩足球app怎么下载我们都需要更加努力地寻找正确的地方，以确保所有的声音都被听到，并获得领导的机会，尤其是那些面临最大风险的人。创建一个多样化和包容性的工作场所，让导师和赞助者容易接近是关键。惠普有一个女性赞助计划(电子邮件保护)，这有助于近40％的参与者得到晋升或转移到新的角色。我们还有类似的黑人和非洲裔美国员工计划。
最终，为各种领导的创造机会至关重要，因为人们知道他们可以成为未来领导者，当他们有与他们相似的榜样。
我们知道多样性提高了业务绩效但是，不同的领导人也会影响本组织更加有意地对坚持强烈的Dei文化。在惠普，我们拥有技术中最多样化的技术董事会之一，我们的执行领导团队总数为61％。我们都致力于在我们组织中嵌入Dei策略，将我们的价值观带到生活中。
