成功的可持续领导力的9(或10)个关键竞彩足球app怎么下载

以下节选自最近在弗曼大学企业可持续发展研究生文凭毕业典礼上的演讲。竞彩足球app怎么下载

作为欧文斯科宁(Owens Corni竞彩足球app怎么下载ng)的第一位首席可持续发展官，也是世界上第一个首席可持续发展官之一，我见证了很多事情做得很好，也见证了很多事情做得不那么好。在此过程中，我很幸运地从慷慨的导师和出色的同事那里学到很多东西。

本着这种精神，我想分享我对成功的可持续发展领导力的“九大”观察，任何真正的领导力，希望所有这些，能在某种程度上帮助你继续你的旅程，超越弗曼。竞彩足球app怎么下载

因为我不可避免地会漏掉“最重要的一条”，你可以用你自己的第10条来把这条列成“10条”。

1.如果你是巧克力，找到你的花生酱

每当有人问我，“有多少人在欧文斯科宁在可持续发展的工作吗？”竞彩足球app怎么下载我总是说16000 - 那就是，每个人 - 然后我努力工作，每一天，做真正的。

你很强大，很有说服力，也很聪明，但是没有人能独自赢得这场比赛。发现和培养你的盟友。

你很强大，很有说服力，也很聪明，但是没有人能独自赢得这场比赛。发现和培养你的盟友。我是一个骑自行车的人，我觉得这个就像起草自行车。

刹车时，骑自行车的人在一根线上旋转，轮流骑在前面(拉)，然后脱下和锁在后面。当你像这样吸气时，紧紧地跟在另一个车手后面，你消耗的能量会少得多，风的阻力会减少30%。

你自己可能做得很好，但是当你用你的花蕾滑进草稿线时，你会跑得更快，而且对每个人都更少的能量。这是一个奇迹。这并不是说某个人输了别人就能赢。每个人都跑得更快，消耗的能量更少。

这就是双赢合作的感觉。然后，当你成功了，退后一步，把你的兵役起草线推向聚光灯下。当与可持续发展功能无关的人们拥有并获得成功的荣誉时，你就做对了。竞彩足球app怎么下载

问问你自己:谁是我的花生酱?

2.利用你的激情。它既是你的朋友也是你的敌人

你可能怀着让世界变得更美好的激情来实现可持续发展竞彩足球app怎么下载。这太棒了，这个世界需要你被这种激情所激励和驱动。

与此同时，我们都需要认识到，其他人可能不会同样被这同​​样的激情鼓舞。为了成功地感动别人采取行动，这是伟大的，我们的心来驱动。然而，我们需要与我们的首长领导。

分享关于亮点的引人注目的故事——故事是非常有力的——并且，在这些故事中，“算一算”。For example, in my company, we say our purpose is: "Our people and products make the world a better place." While this might sound like a tagline, for me, it’s actually a life-cycle assessment math problem.

让我们看一个手印/足迹“的故事和数学”，一个典型的家建于芝加哥。有了它需要制造，运输和在这个家里安装我们的保温节能，你可以开车横跨美国一个典型的汽车 - 关于3000英里。这是一个很大的精力。

现在让我们来看看这种绝缘材料在60年的使用寿命(这是LCA产品类别规定的绝缘寿命)中所节省的能源。这样，节省下来的能源，你就可以开着同样的车往返月球，往返47.8万英里——不是一次，不是两次，而是五次。

这是一个故事，描述了如何一个数学问题“我们的人民和产品，让世界变得更美好。”

我第一次告诉这个故事给我们的董事会多年前，仍然珍惜董事的反应，这一天。他们挂在每一个字 - “不是一次，两次，但五次。”

问问你自己：什么动人的故事会告诉谁？

3.建立你的个人品牌——定义你自己

Whenever someone shorthand-introduces me as "the sustainability guy," I always take that opportunity to add something like, "We’re all sustainability guys or gals. I just make sure we have ambitious, science-based goals, and that we have the necessary resources to exceed those goals."

关键是，不要让别人定义你。定义自己是一项有目的且重要的任务——这是一项真正的工程。首先，决定当你走进一个房间时，你希望人们看到的是谁，然后成为那个人。

我发现拥有一个创新、创意、协作和伙伴关系的个人品牌非常有帮助——所有这些都是为了追求可持续发展。竞彩足球app怎么下载而不是一个“可持续发展的家伙”。竞彩足球app怎么下载

作为我的角色，我发现拥有一个创新、创意、协作和伙伴关系的个人品牌非常有帮助——所有这些都是为了追求可持续发展。竞彩足球app怎么下载而不是一个“可持续发展的家伙”。竞彩足球app怎么下载

就像在市场上保护你的组织品牌一样，你需要不断地建立并强烈地保护你的个人品牌。当你自我介绍的时候，这一点会主动地出现在生活中;当别人错误地介绍你的时候，这一点也会被动地出现在生活中。你有机会，也许带点幽默，在别人说的基础上，加入你自己定义的品牌。

你的品牌是你的承诺——它是人们在与你合作时所期待的——它将创造速度。

问问自己:我的品牌是什么?

4.要在GSD人或加仑

在具有GSD我的圈子， - 也就是说，轻松完成工作 - 名誉爱称是一个真正的长期，特别是在功能性角色，如可持续发展的乡亲。竞彩足球app怎么下载

每次讨论——我确实指的是每次讨论——都留下推进议程的行动计划。我们有时会误以为自己处于推荐或咨询的游戏中。我们不是。

什么也没有发生 - 世界上没有得到更好的，顾客不买多，工厂没有得到清洁和温室气体排放量将继续上升 - 直到我们的追求，我们的愿望推动的具体行动。这是由我们来点从战略连接到构思到评估行动。

例如，在我们公司，我们有一个愿望，使风电的日趋普及，但没有实际发生，直到我们创建了一个新的解决方案 - 也许是一个新的玻璃纤维增​​强材料，使重量更轻，更长，更强的风机叶片 - 然后驱动该解决方案一路通过价值链，直到有生产用我们的新技术真正的力量真正的风力涡轮机。

问问自己：是GSD在我的品牌？

5.通过考试来学习，通过考试来学习

无论何时，当我们开始做一些真正新的事情时，也许是一个具有独特属性的新产品，或者是一个重要的新过程，我们会发现自己无休止地争论各种矛盾的假设，寻求一致的观点。

我发现，“会议室达成共识”，其实是你的敌人。这是创意，创新和转型变革的死亡。想方设法进入行动快，测试和解聘或者验证发散的假设。

令人高兴的是，为了速度而牺牲了精度。当你做数学题，'行动迟缓往往比行动不完善现在更糟（尽管它可能“似乎”风险较小）。

令人高兴的是，为了速度而牺牲了精度。当你“算算”的时候，延迟的行动通常比现在不完美的行动更糟糕(尽管看起来风险更小)。

把这些会议室里的分歧变成快速的假设测试实验。

问与答:我们知道什么?我们认为我们知道什么?我们不知道什么?我们怎样才能学得更快呢?

问问自己：我是问正确的问题？

6.不要放弃。做减仓

作为可竞彩足球app怎么下载持续发展专业人士，我们最重要的角色之一就是推动变革。实际上，我们所做的一切都是以前从未有人做过的，或者至少在我们自己的组织中从未有人做过。

11月，为欧文斯科宁公司建造的两个大型风力发电场开始运营。这是当时世界上最大的可再生能源交易的结果。

我们发现自己和像谷歌，亚马逊和Facebook这样的大科技公司在一起——对于一个“中西部的小制造商”来说是相当不错的公司。

我们的新闻稿，仅仅是几个简单的段落，永远无法描述为达成这项协议所付出的血汗和眼泪。两年来，几乎每周我们都能找到另一个“不做这笔交易的好理由”。And every time we relied on our North Star — our ambitious science-based greenhouse gas targets — to pull us forward.

你知道吗：“如果你不这样做，它不会做。”

所以，当血压非常高的时候，找个理由笑是很有帮助的。

当我们完成这笔交易,只要与我们的财务团队的紧张关系升级,我将提醒我们所有的“非常特别的一天”““全部”控制器时,通常靠与她的胳膊和腿交叉,突然俯下身子,笑了,当她意识到实际上这笔交易可能产生的利润。

我立刻意识到这是一个特殊的时刻——一个值得注意的时刻——一个值得在困难时期重温的时刻。

成为一个以结果为中心的狂热者是很棒的，你的北极星指引着你，无情地拉着你前进，鼓舞着你前进，尽管你会遇到各种战术上的障碍。

同时，强迫自己放松。在紧张的时候做减压阀。回忆带来微笑的愉快的共同经历。

问问你自己:和我在一起足够有趣吗?

7.做一个转盘工

作为可竞彩足球app怎么下载持续发展的领导者，我们的角色是非常相似的老综艺节目的平板飞旋。

你可能见过这样的镜头:表演者在棍子上旋转盘子，让每个稳定旋转的盘子独立旋转，同时启动另一个盘子，然后在一个盘子差点掉到地上之前跳回去——总是试图让越来越多的盘子旋转。

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当我们正在领导的变革开始生根，并且板块开始转动时，让出道路，让组织接管。我们的角色是让下一个板块旋转，把它们都培养到自我维持的动量点，教其他人让它们旋转，然后让开。

就像熟练的转盘者一样，我们可能需要不时地跳回来抓住一个摇摇晃晃的盘子，让它重新自信地旋转起来，但是让组织尽快拥有主动权，即使盘子偶尔会掉下来。

然后，去寻找你的下一个板旋转。如果你有一个团队为你工作，这成为一个特别的识别挑战。几乎总是，识别发生在一次一些具体的组织和可衡量的发生。

在这个时候，你和你的团队几乎总是在迎接下一个挑战。

想办法庆祝一下你的盘子转动者所带来的改变。这是非常重要的工作，可以说是你的团队的角色，你的工作就是确保你的团队感受到这一点。

问问你自己:我是在庆祝团队的成就吗?

8.委派有趣的事情

它可以是很有趣的，以保持纺纱那些盘子。您可能会发现板和棒，你真的想守住。别。

想办法把自己最想做的事情委派出去。这样你才能帮助你周围的人成长。

想办法把自己最想做的事情委派出去。这样你才能帮助你周围的人成长。

如果你发现自己委托你最不想做的事情（比如拿起破碎板），停止。没有人会希望与您合作，或为您服务。

构建口碑 - 品牌，真的 - 委派职业拓展，挑战性的工作是真正重要的。

问问你自己:我最近委派了哪些有趣的工作?

9.您的日历是你优先考虑的最好的判断

最后，你的时间是你所拥有的推进对你来说最重要的东西。拥有你的日历——这是一件你永远不应该授权的事情。如果你这样做了，你会发现自己完全被别人优先考虑的事情占据了。

你上个月仔细看看。在你的既定目标仔细看。难道喜欢一个人的日历您的日历看看致力于实现这些目标？

如果没有，是目标错误的或者是你的时间分配错了吗？这是一个或另一个。

我典型的前瞻性审查日程是这样的东西：

• 每周留出时间来实现我的个人目标。self-generous。
• 对那些向我伸出援手的人要有时间。不要贸然行事。
• 就拿我的身体。对我来说，这意味着运动，吃的权利，享受一点点酒。
• 问:什么是我最“不想做而又需要完成的”?然后安排。
• 挑战每次会议:“我们能不能拿起电话把事情做完?”
• 附表整形讨论框架它烤很久以前复杂的工作。这真的很难，一旦它的出炉，以增加新的成分，也许除了一点点结霜。
• 不让自己参加那些我不需要参加的会议——“我对进步至关重要吗?”
• 经常参加退休聚会。
• 一定要参加葬礼。

问问你自己:我的日程表真的反映了我的优先事项吗?

最后，我想和大家分享一个故事，故事来自于史上最受尊敬的毕业演讲之一。在史蒂夫·乔布斯的地址在斯坦福，他从斯图尔特·布兰德的整个地球的目录的最后一期报价。

这是一本在互联网出现之前出版的《homesteadessentials》，在20世纪70年代中期，当我还是北亚当斯州立大学“智慧生活中心”的一名学生时，我和《地球母亲新闻》都很珍惜这本书。

在《全球目录》最后一期的封底上，只写了一句:求知若饥。虚心若愚。

对我来说，感觉就像永不满足的好奇心和弹性乐趣的平衡。所以，我会希望同样的话：求知若饥。虚心若愚。

实际上，我们把它叫做第10题。是的，那是我的10号。